把信送给加西亚

·亲自实践,行动、行动、行动·用人所长·树立绩效和结果导向  课程介绍 这是美西战争的一个真实的故事。美国总统把罗文中尉找来,交给他一封写给加西亚的信。至于那个名叫罗文的人如何拿了信,用油纸包装好、打封、放在胸口藏好;如何经过4天的船路到达古巴,再经过3个星期,徒步穿过这个危险的岛国。我们要强调的重点是:美国总统把一封写给加西亚的信交给罗文;而罗文接过信之后,并没有问

·亲自实践,行动、行动、行动

·用人所长

·树立绩效和结果导向

 

拓展训练

 

课程介绍

 

这是美西战争的一个真实的故事。美国总统把罗文中尉找来,交给他一封写给加西亚的信。至于那个名叫罗文的人如何拿了信,用油纸包装好、打封、放在胸口藏好;如何经过4天的船路到达古巴,再经过3个星期,徒步穿过这个危险的岛国。

我们要强调的重点是:

美国总统把一封写给加西亚的信交给罗文;而罗文接过信之后,并没有问:“他在什么地方?”或者说“我办不到,请找别人”

作为团队的一员,我们首先要承担对于团队的责任,而不仅仅是谈团队对于自己的回报。

 

1、增强团队进取意识,达到个人心态调整,积极、乐观的效果;

 

2、增强团队协作精神,提升团队精神面貌,振奋士气。


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